logo2.gif
Профессиограммы
Видео
Радиопередачи
Статьи
Профессиональные праздники
Детский взгляд
Общество будущего
Взгляд изнутри











Логин:
Пароль:
Регистрация
Забыли свой пароль?
Войти как пользователь:
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:

Профессиограммы
А Б В Г Д Е Ж З И К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Э Ю Я

Руководитель по качеству



Характеристики

Виды труда Управление / Производство / Исследования / Контроль
Проф. направленность человек - человек / человек - знак
Сферы деятельности Управление / Промышленность / Экономика / Бизнес
Сферы труда Человек / Информация

Описание

Содержание труда

Руководитель по качеству является на предприятии консультирующим и разъясняющим лицом, а также консультантом руководителя высшего звена, для клиентов же он - представитель фирмы, к которому обращаются с проблемами и предложениями, связанными с услугой или изделиями. Руководитель по качеству должен основательно знать организацию труда на предприятии и уметь ее анализировать и развивать. Для выяснения проблемных областей он организует внутри фирмы различные исследования (опросы, интервью и т.п.), анализирует полученную информацию и представляет руководству предложения по улучшению ситуации, вместе с руководителем отдела персонала определяет потребность работников в обучении и т.д. Если руководство одобрит изменения в организации работы, то руководитель по качеству пишет новые руководства к действиям и вносит необходимые изменения в находящиеся в пользовании документы. Благодаря точным инструкциям работники понимают, чего от них ждут конкретно. Работа руководителя по качеству разнообразная и интересная. Если он делает свою работу хорошо, то и дела фирмы идут успешно.

Должен знать

Руководитель по качеству должен основательно знать область деятельности предприятия, быть в курсе всего, что касается развития соответствующего сектора, как в России, так и за рубежом. Важными будут знания из области поведения организации и управления организацией, умение анализировать, общаться, а также знание компьютера.

Профессионально важные качества

  • интеллигентность;
  • благонадежность;
  • обязательность;
  • самостоятельность;
  • способности принимать решения.

Медицинские противопоказания

  • нервной системы;
  • дефектами зрения и слуха;
  • высокой эмоциональной неустойчивостью.

Пути получения профессии

Высшее профессиональное образование.

Родственные профессии

Руководитель отдела персонала, руководитель редакционно-издательского подразделения.


 








 




Яндекс.Метрика